Magazynier

Główne zadania:

• Kontrola i przyjęcie dostawy na magazyn
• Kompletacja materiałów pod zlecenia produkcyjne
• Realizacja dostawy do Klienta
• Współpraca z pracownikami innych działów w zakresie wykonywanych obowiązków

 

Wymagania:

• Wykształcenie średnie
• Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
• Dobra organizacja pracy
• Rzetelność, sumienność, staranność
• Mile widziane prawo jazdy kat. B

 

Oferujemy:

• Stabilną formę zatrudnienia - umowa o pracę na pełny etat, stałe godziny pracy
• Rozwój kwalifikacji zawodowych przez udział w szkoleniach
• Kontakt z najnowszymi technologiami w produkcji urządzeń elektronicznych
• Ubezpieczenie na życie
• Bezpłatna opieka medyczna Luxmed
• Dofinansowanie do karty MultiSport
• Kurs języka angielskiego
• Dofinansowanie wypoczynku indywidualnego i obozów/kolonii dla dzieci

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na adres: kariera@jm.pl

Informacje telefoniczne pod numerem: +48 511 996 766

Prosimy o przesłanie CV zawierającego informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy.

Aby móc rozpatrzyć przesłaną aplikacjępodczas kolejnych naborów prosimy o zamieszczenie w jej treści informacji:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji.

Administratorem danych jest JM elektronik sp. z o.o. (Gliwice, ul. Karolinki 58, tel. +48 32 339 69 00)

Dane przetwarzane są na podstawie art. 221 § 1 Kodeksu Pracy, w celu realizacji procesu rekrutacji, przez okres 6m-cy od dnia złożenia aplikacji.

Jeżeli wyrażona została zgoda,dane przetwarzane będą takżew celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji do czasu jej cofnięcia,do czego macie Państwo prawo w dowolnym momencie bez wpływu na przetwarzanie danych osobowych przed jej cofnięciem.

Odbiorcami danych będą podmioty zajmujące się obsługą Administratora w zakresie usług informatycznych.

Mają Państwo prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia swoich danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji.